在我国的养老保险体系中，养老金的组成和缴纳问题一直是大家关心的话题，很多人对于个人账户养老金是否包含单位需要上缴的部分存在疑问，下面，我将详细为大家解答这个问题，并介绍养老金的组成。
我们需要了解什么是个人账户养老金，个人账户养老金是指参加基本养老保险的职工，在缴纳养老保险费的过程中，个人按照一定比例缴纳的费用积累形成的养老金，这部分养老金将用于职工退休后的基本生活费用。
个人账户养老金是否包含单位需要上缴的部分呢？答案是不包含，个人账户养老金仅由个人缴费部分组成，单位无需为个人账户养老金上缴费用，下面，我们来看一下养老金的具体组成。
1、基本养老金
基本养老金是养老保险待遇的核心部分，由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金组成。
（1）基础养老金：基础养老金是根据职工的缴费年限、缴费基数和当地的社会平均工资来计算的，这部分养老金由单位和个人共同缴纳，单位按照本单位职工工资总额的一定比例缴纳，个人则按照本人缴费工资的一定比例缴纳。
（2）个人账户养老金：如前所述，个人账户养老金由个人缴费部分组成，单位不参与缴纳。
（3）过渡性养老金：过渡性养老金是为了解决养老保险制度转轨过程中，部分职工养老金待遇降低的问题而设立的，过渡性养老金的计算方法较为复杂，但同样由单位和个人共同缴纳。
2、补充养老金
补充养老金包括企业年金、职业年金等，是基本养老金的补充，这部分养老金由单位和个人自愿参加，单位缴费部分可计入个人账户，也可不计入。
3、延迟退休养老金
为了鼓励职工延迟退休，我国对延迟退休的职工给予一定的养老金补贴，这部分养老金同样由单位和个人共同缴纳。
了解了养老金的组成，我们再来看一下个人账户养老金的具体缴纳方式。
个人账户养老金的缴纳比例为8%，全部由个人承担，也就是说，职工在缴纳养老保险费时，会将本人缴费工资的8%划入个人账户，这部分资金将随着职工的工作年限不断积累，最终成为其退休后的养老金来源之一。
需要注意的是，个人账户养老金的缴费比例和缴费基数会根据国家政策进行调整，大家在缴纳养老保险费时，要关注相关政策，确保自己的权益。
个人账户养老金不包含单位需要上缴的部分，它是由个人缴费部分组成的，了解养老金的组成和缴纳方式，有助于我们更好地规划自己的养老生活，在今后的工作中，我们要关注养老保险政策的变化，按时足额缴纳养老保险费，为自己的晚年生活提供充足的保障。
